KENNIS IS GOED, WETEN HOE JE HET TOEPAST IS BETER!
Waarom Business skills zo belangrijk zijn
Je mag als werkgever verwachten dat starters en young professionals (0-5 jaar) weten wat het betekent om in een bedrijf te werken.
In de praktijk is dit vaak niet het geval! In opleidingen is over het algemeen nauwelijks aandacht voor het trainen van Business skills en het begrijpen van organisatiedynamieken. Dit vraagt veel extra persoonlijke begeleiding vanuit het bedrijf. Tijd die je graag anders wil spenderen bij het inwerken van een nieuwe kandidaat. Met de Lead Your Future Academy nemen we deze zorg van jouw bedrijf over.
De kracht van onze academy
Optimaal benutten van groeipotentieel
De zes Business skill trainingen van onze Academy worden gecombineerd met sparring- en reflectiegesprekken over het dagelijks werk van onze kandidaten in jouw bedrijf. Deze vinden plaats in kleine groepen en zijn gericht op het vergroten van hun pro-activiteit, flexibiliteit en het tonen van eigenaarschap. Daarnaast leren ze organisatiedynamieken te herkennen en bieden we hen tools die ze vervolgens direct kunnen toepassen in hun werk Hierdoor kunnen ze vanaf dag één de regie nemen over hun eigen werk!
Van theorie naar Business skills
Onze Academy is niet alleen gericht op het trainen van Business skills, maar draagt ook bij aan het leren valideren van ideeën en innovaties. Dit om deze vervolgens ook op agile wijze te implementeren. Ook is er ruim aandacht voor het trainen van bestuurlijke inzichten, communicatie-technieken en het maken van een personal leadership plan. Alles staat in het teken van begrijpen, direct zelf toepassen en persoonlijke en professionele groei. Dit versnelt de onboarding en ontwikkeling voor beide partijen.
Een aantal trainingsmodules toegelicht
Zo ervaren kandidaten onze Academy
Zo ervaren bedrijven de effecten van onze Academy
Talent aan het woord
Anne-Sophie Laurentius
Projectleider Branding bij Ranzijn tuin & dier
Ik ben Anne-Sophie, 25 jaar, moeder van een dochter van 4 en ik werk fulltime. Als projectleider bij Ranzijn tuin & dier ben ik verantwoordelijk voor het uniformeren en optimaliseren van de huisstijl voor het gehele bedrijf. Hiervoor ontwikkel ik een brandbook voor alle vestigingen, dat aansluit bij de commerciële en operationele doelen van het bedrijf. Een belangrijk aspect hierbij is dat het brandbook de merkidentiteit versterkt en de klantbeleving naar een hoger niveau tilt.
Lead Your Future heeft deze baan voor mij gevonden en biedt mij met de Academy en coaching goede handvatten om dit project succesvol te leiden. Het draait namelijk niet alleen om het creëren van het brandbook, maar ook om de bijbehorende cultuurverandering te begeleiden. Het is geweldig om zoveel impact met mijn werk te kunnen maken en een steentje bij te dragen aan de groei van zo’n mooi bedrijf.
De combinatie van deze baan, de begeleiding en de Academy zorgt voor een versnelling van mijn persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Onze Academy ook voor jouw medewerkers?
Omdat we weten dat onze Academy meer pragmatisch en resultaatgericht werken stimuleert, bieden we ook de mogelijkheid om de modules van onze Academy te integreren in je eigen opleidingsaanbod of onboardingprogramma. Dit om resultaatgericht werken te stimuleren en meer integraal samenwerken in multigenerationele teams te bevorderen.
